Plantilla Adenda contrato laboral
¿Qué es?
Una adenda a un contrato laboral es un documento utilizado para modificar, extender o añadir cláusulas a un contrato de trabajo previamente establecido entre un empleador y un empleado. Esta adenda es un complemento al contrato original y puede ser utilizado para diferentes propósitos, como ajustar las condiciones laborales, añadir beneficios adicionales, modificar responsabilidades, entre otros aspectos. Recuerda que debe ser aceptado por el colaborador y firmado por ambas partes
¿Cuándo utilizarlas?
Cada vez que requieras realizar alguna modificación a las cláusulas de un contrato de un colaborador debes utilizar esta plantilla para darle formalismo al acto.
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Advertencia de responsabilidad: esta plantilla no sustituye la asesoría personalizada de un profesional en derecho. Los criterios y conclusiones vertidos en ella constituyen la opinión de un profesional en derecho autorizado para ello en Costa Rica y se encuentra fundamentada en la normativa aplicable en la República de Costa Rica
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